وزارة الموارد البشرية توضح ..  اجازة يوم التأسيس كم يوم للقطاع الحكومي والخاص

يستعد جميع المواطنين لاستقبال يوم التأسيس فهي تعد مناسبة وطنية هامة تقوم الحكومة السعودية من خلال وزارة الموارد البشرية بمنح العاملين في كلاً من القطاع الحكومي والخاص إجازة رسمية للاستمتاع بالاحتفالات والشعور بالفخر والعزة، وسوف نقوم بتوضيح قرار وزارة الموارد البشرية اجازة يوم التاسيس تبعاً للائحة التنفيذية.

الموارد البشرية اجازة يوم التاسيس

أعلنت وزارة الموارد البشرية اجازة يوم التاسيس للقطاع الحكومي والخاص والتي من المقرر أن تكون في اليوم الموافق 22 من شهر فبراير لعام 2025 ولكن هذا اليوم موافق ليوم السبت وهو عطلة اسبوعية مقررة من قبل وزارة العمل، ولهذا فسوف يتم تعويض الموظفين بيوم بديل وهو يوم الأحد الموافق 23 من شهر فبراير لعام 2025 ويتم العودة للعمل بدءاً من يوم الاثنين 24 من شهر فبراير.

وأن هذا القرار تم الاعتماد له طبقاً للمادة رقم 128 من اللائحة التنفيذية وقد نصت على أنه في حالة وقوع يوم عمل بين عطلتين رسميتين فإن هذا اليوم يعتبر إجازة وتبعاَ لهذا فإن الإجازة تمتد لثلاثة أيام وهي “الجمعة والسبت والأحد”.

ويجب العلم بأنه لا توجد أي أخبار حتى الآن بشأن تمديد إجازة يوم التأسيس كما نشر على مواقع التواصل الاجتماعي وأنها أخبار كاذبة ليس لها أي أساس من الصحة.

هل يتم تعويض اجازة يوم التأسيس في القطاع الخاص؟

أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر موقعها الرسمي على منصة إكس أنه في حالة نزول الموظف للعمل في إجازة يوم التأسيس فيجب أن تقوم جهة العمل بتعويض الموظف عن هذه الإجازة عن طريق دفع أجر إضافي عن جميع ساعات العمل الإضافية له، أي أنه يوازي أجر ساعة العمل مضاف له 50% من الأجر الأساسي وهذا تبعاً للمادة رقم 107 من قانون العمل.