احذر إسقاط الدعم.. “الموارد البشرية” توضح حالات وقف دعم حافز عن المستفيد
تم التوضيح بشأن حالات وقف دعم حافز نتيجة للبحث المستمر عن هذا الأمر خصوصًا وأن حافز يعتبر من أفضل وأهم البرامج الحكومية في السعودية تهدف إلى دعم العاطلين عن العمل ولديهم الرغبة في البحث عن عمل بجدية خصوصًا لحديثي التخرج، كما يوفر البرنامج دورات تدريبية مميزة تلزمهم بالحضور المستمر، إلى جانب ذلك تم التوضيح بشأن بعض من الحالات التي في حال توافرها وإثباتها على الفرد يتم إيقاف دعم حافز عنه.
حالات وقف دعم حافز
أوضحت الجهات المسؤولة عن برنامج دعم حافز عن حالات التي تؤدي إلى وقف الدعم بشكل نهائي عن الفرد، وذلك بهدف تركيز جهود البرنامج المستمرة على تمكين الأفراد الأكثر تفاعلًا وبحثًا عن عمل من أجل تعزيز التعليمات والقوانين المرتبطة بذلك، وتتمثل حالات وقف في الدعم فيما يلي:
- إذا بدأ الفرد في أنشطة تخرج عن نطاق البرنامج.
- في حالة عدم الالتزام بالتدريبات البرنامج والتعليمات الموضوعة.
- عند الاعتماد الكامل على الدعم دون محاولة الاستقلال.
- عند عدم إكمال الدورات اللازمة من أجل الحصول على العمل.
- ثبوت عدم جدية الفرد في البحث عن عمل.
- في حال عدم الالتزام بتحديث البيانات دوريًا.
- في حال عدم التأهيل للحصول على الدعم المادي.
- إذا لم يلتزم الفرد بالمواعيد المحددة بواسطة مؤسسات وشركات التوظيف.
- إن لم يقم الفرد بحضور الاجتماعات مع ممثلي صندوق.
- في حالة عدم التسجيل في إحدى المراكز المخصصة للإيواء.
شروط التسجيل في دعم حافز
يتمكن جميع الأفراد من مختلف أنحاء ومناطق المملكة العربية السعودية من التسجيل في برنامج دعم حافز بشكل سهل وبسيط، ولكن أولًا يجب استيفاء بعض الشروط المتمثلة فيما يلي:
- أن يكون المتقدم من السعودية.
- يشترط الإقامة بشكل دائم في المملكة.
- يجب ألا يكون المتقدم ممتلك مصدر دخل ثابت.
- يشترط أن يكون المتقدم غير مستفيد من معاش التقاعد.
- عدم توظيف المواطن في إحدى الجهات الحكومية أو الخاصة.
- سن التقديم بالبرنامج يكون من بين 20 ل 35 عامًا.
- عدم امتلاك المتقدم لسجل تجاري.
- ألا يكون المتقدم طالب أو متدرب.
- يشترط أن يكون المتقدم مستحقًا للتعويضات.
- كما يجب أن يكون الفرد الراغب في الحصول على الدعم قادر على تحمل كافة الضغوطات.
ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة منصة خبرنا , ولا يعبر عن وجهة نظر حضرموت نت وانما تم نقله بمحتواه كما هو من منصة خبرنا ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة على المصدر السابق ذكرة.